“虽然当下有些困难，但在乐山高新区相关部门的协助下，我们与各个企业同心协力，一定能共克难关。”近日，说起乐山高新区为企业及时纾困解难，稳企业、稳就业的系列举措，乐山友邦劳务服务有限公司（下称：友邦劳务公司）总经理邹勇连连称好。

    当前，稳企业、稳就业已成为政府企业面临的新考题？乐山高新区充分发挥国家级高新区聚集企业、产业的优势，主动作为，扛起“政企连心稳就业”的责任担当。

    “友邦劳务公司现有在职员工4000多人，另有灵活就业人员1000多人，就业稳定。”邹勇说，友邦劳务公司员工广泛就业于市内国有企业、金融机构等，相比往年，公司一季度运营情况虽有所下滑，但在乐山高新区相关部门的积极沟通协助下，公司现申请了创业担保贷款300万元、贴息补贴15万元，同时还有大学生应届毕业生每人大约是1000元的就业补助和每人大约1000元的社保补贴，助力公司平稳运行。“公司成立十几年，我们定会竭尽全力保障员工权益。”邹勇坚定地说道，“下一步，公司将开办创业培训中心，对员工进行综合培训，提升专业技能。目前，这项工作已经准备了半年，进展顺利。”

    为推动大学生就业，乐山高新区大学生创新创业苗圃以“区校合作”模式吸纳市内外高校双创人才集中入驻，围绕高新区产业发展实施项目“预孵化”，解决因高新区内无高校所造成的创新资源供给不足问题，助力完善“梯次培育”的创新孵化链条建设的同时，鼓励大学生发挥才智才干，积极创业。

    “我认为乐山高新区大学生创新创业苗圃最大的好处就是能把有创业想法的同学汇聚起来，学校可以在平台上为同学们提供针对性指导，同时依托政府资源，将有需求的企业引进来，实现‘出口、进口’有效链接，让同学们在创业过程中有支撑、有动力。”成都理工大学工程技术学院教师荆川如此评价。

    据了解，目前，乐山高新区管委会已先后与西南交通大学机械工程学院、成都理工大学工程技术学院正式签署合作协议，明确将乐山高新区大学生创新创业苗圃作为两所高校的校外大学生创新创业基地。其中，西南交通大学机械工程学院将选派5名以上副教授或博士人才、20名以上在校本科生组成SRTP项目团队入驻；成都理工大学工程技术学院将筛选10个以上“苗子工程”创新创业项目入驻，团队总人数不少于30人。