第二批主题教育开展以来，襄阳高新区党工委牢牢把握主题教育总要求，全面加强理论武装，以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干。积极引导两新组织尤其是非公经济组织结合工作实际，把主题教育的各项具体要求融入稳增长、促发展中去，推动此次主题教育学习成效走实走心。

    多措并举开展主题教育工作。襄阳高新区两新组织积极开展研讨交流深入学、联络指导督着学，提高主题教育学习有效覆盖率。充分运用182个一线开放式党群活动阵地，采取“轮班学习”“一线交流”等方式进行学习。持续探索“初心课堂”“理论课堂”“车间课堂”“线上课堂”和“实践课堂”等“五大课堂”，不断提升党员发展教育管理水平。对年老体弱多病、行动不便的党员，通过入户送资料、讲政策、慰问关心等进行“送学”。6个联络组逐一指导各地各相关单位所辖两新组织，调度掌握主题教育进展。同时，通过开展“我为企业献一策”“我为职工办一事”“我是党员当先锋”等活动，凝心聚力促发展。汉江双创产业园党总支开展党员先锋岗、流动红旗党支部、优秀党员评选活动，发挥党员先锋模范作用；缘善汇党支部积极开展助学帮扶活动，持续擦亮“长在红旗下·襄阳有个家”活动品牌，以“最美的胸花就是党徽”理念，激励党员增强身份意识、组织意识、荣誉意识。

    主题教育学习成果转化实效明显。博亚精工装备股份有限公司党委抓住这次主题教育契机，明晰方法路径，扎实稳步推进，把主题教育学习成果转化为公司“二次创业”的前进动力。以项目为基础，发挥党员示范引领作用，带头攻坚克难，在推动发展上实打实。公司党委组建生产保供、PDM系统应用、高强板矫直机研制、精工二工厂建设、航发轴承项目等党员突击队，在重大项目推进、核心装备研发、信息系统构建等方面克难攻坚，突破“卡脖子”问题。开展“我为企业献一策”“我为职工办一事”“我是党员当先锋”活动。从在建的宝武钢铁湛江项目、湖南涟钢项目等重大项目中，挖掘收集了攻坚克难、担当奉献、能工巧匠和优质服务等方面的15个党员先锋模范事迹，为下一步评选“博亚之星”做好准备，引导党员学先锋、当模范、作贡献。公司销售、生产、采供、研发、品管、内控等各方面工作，80%由党员在牵头负责。今年以来，公司党员共提出合理化建议39条，创造价值500余万元。

    此外，美利信科技有限责任公司形成以党员为主体的各类生产创新成果45件，占比40%，党员为第一申请人的专利30件，占到公司全部专利的74%。